15 Fragen aus dem Bereich Politik in der Demokratie
Die fünf gesetzlichen Sozialversicherungen, Gewerkschaften, Betriebsrat, Kündigungsschutz und die soziale Marktwirtschaft. Ein Merksatz hilft: Kranken-, Renten-, Arbeitslosen-, Pflege- und Unfallversicherung sind gesetzlich, alles andere ist privat.
Warum ist das richtig?
Rund neun von zehn Erwerbstätigen in Deutschland sind abhängig beschäftigt, also bei einer Firma oder einer Behörde angestellt. Nur etwa jeder zehnte Erwerbstätige ist selbständig.
Warum ist das richtig?
Die Sozialversicherung wird über Sozialabgaben finanziert, die Arbeitgeber und Arbeitnehmer gemeinsam vom Bruttolohn zahlen. Kirchensteuern, Spenden und Vereinsbeiträge fließen nicht in die Sozialversicherung.
Warum ist das richtig?
Die Krankenversicherung gehört zu den fünf gesetzlichen Sozialversicherungen und schafft soziale Sicherheit. Auto-, Gebäude- und Haftpflichtversicherung sind private Sachversicherungen und schützen Eigentum, nicht Menschen.
Warum ist das richtig?
Die Pflegeversicherung ist seit 1995 die fünfte Säule der gesetzlichen Sozialversicherung, neben Kranken-, Renten-, Arbeitslosen- und Unfallversicherung.
Warum ist das richtig?
Die deutsche Wirtschaftsordnung heißt soziale Marktwirtschaft. Angebot und Nachfrage bestimmen die Preise, der Staat sorgt aber für sozialen Ausgleich und faire Regeln.
Warum ist das richtig?
Bei einer Festanstellung werden die Beiträge zur Sozialversicherung automatisch vom Bruttolohn abgezogen. Kindergeld und Wohngeld muss man dagegen selbst beantragen.
Warum ist das richtig?
Die Beiträge zur Sozialversicherung teilen sich Arbeitgeber und Arbeitnehmer in der Regel zu gleichen Teilen. Man spricht deshalb von paritätischer Finanzierung.
Warum ist das richtig?
Die fünf gesetzlichen Sozialversicherungen sind Kranken-, Renten-, Arbeitslosen-, Pflege- und Unfallversicherung. Die Lebensversicherung ist dagegen eine freiwillige private Vorsorge.
Warum ist das richtig?
Gewerkschaften vertreten die Interessen der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, zum Beispiel bei Tarifverhandlungen über Löhne und Arbeitszeiten. Arbeitgeber haben mit den Arbeitgeberverbänden eigene Organisationen.
Warum ist das richtig?
Während der Schwangerschaft und einige Monate nach der Geburt gilt ein besonderer Kündigungsschutz. Eine Kündigung wegen einer Schwangerschaft ist deshalb unzulässig.
Warum ist das richtig?
Gewerkschaften vertreten Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer gegenüber den Arbeitgebern. Selbständige und Unternehmen organisieren sich dagegen in Kammern und Verbänden.
Warum ist das richtig?
Die soziale Marktwirtschaft verbindet freien Wettbewerb mit sozialem Ausgleich. Angebot und Nachfrage bestimmen die Preise, der Staat sichert aber Mindeststandards und hilft in Notlagen.
Warum ist das richtig?
Vom Gehalt gehen Lohnsteuer und Sozialversicherungsbeiträge ab. Die Umsatzsteuer zahlt man dagegen beim Einkaufen, sie wird nicht vom Lohn abgezogen.
Warum ist das richtig?
Der Betriebsrat vertritt die Beschäftigten gegenüber dem Arbeitgeber. Er wird von der Belegschaft gewählt und hat bei vielen Entscheidungen Mitbestimmungsrechte.
Warum ist das richtig?
Bei einer eigenen Kündigung müssen Sie die Kündigungsfrist einhalten, die im Arbeits- oder Tarifvertrag steht. Die gesetzliche Grundfrist beträgt vier Wochen zum 15. oder zum Monatsende.
